Vivo abre mais de 400 vagas para pessoas com deficiência; saiba como participar do processo seletivo

A empresa de telefonia Vivo está com mais de 400 vagas de emprego abertas para as áreas de relacionamento ao cliente, tecnologia, comercial, engenharia e administração. As inscrições vão até 13 de outubro.

As oportunidades são para as cidades de São Paulo (SP), Curitiba (PR), Rio de Janeiro (RJ), Vitória (ES), Salvador (BA), Fortaleza (CE), Belo Horizonte (MG), Porto Alegre (RS), Brasília (DF), Florianópolis (SC), Manaus (AM), Belém (PA), São Luís (MA), Recife (PE) e Goiânia (GO). 

O processo seletivo é exclusivo para pessoas com deficiência (PCDs), em que os profissionais aprovados poderão trabalhar no formato home office, híbrido ou presencial, a depender da área desejada.

Por fim, a Vivo realizará um feira virtual para apresentar a empresa, benefícios e oportunidades aos candidatos no dia 17 de outubro, às 10h.

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Quem pode se inscrever na Vivo?

Para participar do processo seletivo da Vivo, o candidato precisa:

• Ter, no mínimo, 18 anos;
• Ensino médio completo;
• Conhecimento básico em informática.

O profissional ainda participará de um programa de capacitação, focado em seus produtos e serviços.

Contudo, apenas os candidatos cadastrados na feira virtual da Vivo poderão concorrer a uma das vagas de emprego ofertadas. Sendo assim, os interessados precisam realizar a inscrição na plataforma Gupy até 13 de outubro — acesse aqui.

Benefícios 

Apesar de não divulgar as faixas salariais dos cargos com seleção aberta, a Vivo afirma que o salário é compatível com o oferecido no mercado. 

Além disso, a companhia oferece: 

• Vale refeição;
• Vale transporte;
• Plano de saúde e odontológico;
• Seguro de vida;
• Dia de folga no aniversário;
• Licença parental.

A Vivo também disponibilizará aos colaboradores um plano móvel controle, desconto especial em linha telefônica fixa, banda larga, TV por assinatura e aplicativos.