BB anuncia revisão das operações, com fechamento de agências e demissões
Redimensionamento da estrutura organizacional deve resultar em uma economia de anual com despesas de R$ 2,7 bi até 2025
O Banco do Brasil (BBAS3) divulgou ao mercado nesta segunda-feira (11) um plano de revisão e redimensionamento de sua estrutura organizacional, que envolverá fechamento de agências e a criação de planos de demissão incentivada aos funcionários.
A maior parte das medidas deve ser implementada ao longo do primeiro semestre deste ano. Entre elas estão:
- a desativação de 361 unidades, sendo 112 agências, sete escritórios e 242 Postos de Atendimento (PA);
- a conversão de 243 agências em PA e outros oito PA serão transformados em agências;
- a transformação de 145 unidades de negócios em Lojas BB, que não possuem guichês de caixa, com maior vocação para assessoria e relacionamento;
- a relocalização compartilhada de 85 unidades de negócios e;
- a criação de 28 unidades de negócios, sendo 14 Agências Especializadas Agro e 14 Escritórios Leve Digital (unidades especializadas no atendimento a clientes com maturidade digital), com aproveitamento de espaços existentes, não envolvendo contratação ou locação de novos imóveis.
A expectativa é de que estas medidas resultem em uma economia líquida anual de R$ 2,7 bilhões até 2025 com despesas administrativas, sendo R$ 353 milhões apenas em 2021.
“A reorganização da rede de atendimento objetiva a sua adequação ao novo perfil e comportamento dos clientes e compreende, além das medidas de otimização de estrutura descritas acima, outros movimentos de revisão e redimensionamento nas diretorias, áreas de apoio e rede, privilegiando a especialização do atendimento e a ampliação da oferta de soluções digitais”, diz trecho do comunicado.
Demissões incentivadas
O BB anunciou ainda a aprovação de duas modalidades de desligamento incentivado aos funcionários:
- o Programa de Adequação de Quadros (PAQ), que visa otimizar a distribuição da força de trabalho, equacionando as situações de vagas e excessos nas unidades e
- o Programa de Desligamento Extraordinário (PDE), disponível a todos os funcionários do BB que atenderem aos pré-requisitos, não informados no comunicado.
A estimativa é que cerca de 5 mil funcionários venham a aderir aos dois programas.
O banco informou que o número final de adesões e o impacto financeiro serão anunciados após o encerramento dos períodos de adesão, em 5 de fevereiro.
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