Trainee e estágio com salário de chefe: estas 12 vagas pagam até R$ 18.900 por mês

Chegar a um bom salário normalmente leva anos e, às vezes, até décadas de carreira. Porém, uma empresa está oferecendo remuneração de R$ 18,9 mil para recém-formados que estão começando a vida profissional em um programa de trainee que está com inscrições abertas.

Essa é só uma das vagas que estão disponíveis em empresas gigantes do mercado.

Companhias como Rede D'Or, PepsiCo, Localiza e Samsung estão recrutando estagiários e trainees, e oferecendo benefícios atrativos: plano de saúde, participação nos lucros e até congelamento de óvulos, por exemplo.

Confira a seleção de vagas do Seu Dinheiro a seguir:

Trainee na Rede D'Or

A Rede D'Or quer contratar profissionais em início de carreira em seu programa de trainee que está com inscrições abertas até 30 de setembro.

Segundo o conglomerado de saúde, o programa oferece uma experiência em diversos setores, dos hospitais às áreas corporativas, e das operações de seguro saúde, odonto, vida, previdência privada e investimentos.

O trainee tem um plano de desenvolvimento com treinamentos comportamentais e técnicos, e networking com executivos da Rede.

Para se inscrever, a Rede D'Or pede que o candidato tenha boa adaptação a mudanças, comunicação e relacionamento interpessoal.

Qualquer curso de nível superior é aceito e de qualquer localização do Brasil. Não há exigência de inglês, nem experiência profissional anterior. Um requisito da empresa é disponibilidade para viagens durante o programa e flexibilidade para morar em outras cidades após o fim do trainee.

Além do salário, a Rede D'Or oferece plano de saúde e odontológico, vale-refeição e alimentação, participação nos lucros e aplicativo de academias.

Mais detalhes fora explicados nesta página.

Estágio e trainee na Localiza

A Localiza está com três processos seletivos abertos até dia 30 de setembro: estágio corportativo, estágio de tecnologia e trainee.

No corporativo, as áreas que buscam estagiários são finanças, recursos humanos, operações, produto e sucesso do cliente, jurídico e marketing.

Já no estágio em tecnologia, o foco é em análise de negócios e produtos digitais, engenharia e ciência de dados, segurança da informação, design e engenharia de software.

A empresa destaca que procura por estudantes de todaos os cursos contanto que sejam curiosos, ágeis e tenham vontade de aprender. Para o estágio corporativo, é necessário ter disponibilidade para trabalhar presencialmente duas vezes por semana em Belo Horizonte. No de tech, além da capital mineira, outra localização aceita é Curitiba, no Paraná.

Os benefícios são os mesmos: bolsa-auxílio, vale-refeição, seguro de vida, plano de saúde e odontológico, auxílio-creche, auxílio home office e aplicativo de academias.

No trainee, a Localiza diz que os profissionais participam de projetos estratégicos dentro da empresa e aprendem a usar inteligência artificial para apoiar decisões dentro da companhia. As áreas de atuação são diversas e são aceitos profissionais com formação entre 2024 e 2026.

É preciso ter disponibilidade para morar em Belo Horizonte, ter disponibilidade para viagens durante o programa e um diferencial é o conhecimento em inglês e espanhol.

Os benefícios são os mesmos dos estágios, com a inclusão da participação nos lucros.

É possível conferir mais detalhes dos três processos seletivos e se inscrever neste link.

Estágio na Axia

A Axia Energia, antiga Eletrobras, está com inscrições abertas para o programa de estágio de 2027. São 114 vagas em Minas Gerais, Pará, São Paulo, Rio de Janeiro, Bahia, Santa Catarina, Pernambuco, Rondônia, Acre, Maranhão e Distrito Federal.

As áreas de atuação incluem engenharias, financeiro, governança e sustentabilidade, recursos humanos, tecnologia e relações com investidores.

Os requisitos são disponibilidade para cumprir quatro ou seis horas de estágio e trabalhar de forma totalmente presencial na cidade da vaga.

A Axia oferece bolsa-auxílio, vale-refeição ou alimentação e plano de saúde. O processo seletivo está disponível até 30 de setembro nesta página.

Trainee na Vivo

A Vivo está com 20 vagas de trainee abertas para trabalhar em São Paulo, divididas em duas áreas de atuação: Trilha Transformar e Trilha Liderar.

A primeira é voltada a profissionais em início de carreira, com foco em inteligência artificial, novos negócios e marketing.

Para se inscrever, é necessário ter concluído a graduação em 2025 ou no primeiro semestre de 2026 e possuir, pelo menos, dois anos de experiência em estágio ou empresa júnior.

Segundo a Vivo, se destaca quem tiver perfil analítico e criativo, curiosidade e autonomia. Outro diferencial é a participação em projetos acadêmicos, hackathons, iniciativas de empreendedorismo ou liderança estudantil.

Já a Trilha Liderar é pensada para treinar lideranças. Ela é focada em profissionais com experiência no mercado corporativo e graduação concluída há, pelo menos, três anos,

A empresa diz que busca profissionais com protagonismo, curiosidade, colaboração, mentalidade inovadora e interesse em liderar pessoas.

No caso da Trilha Transformar, o salário é de R$ 9 mil, e, na Tilha Liderar, a remuneração oferecida é de R$ 13 mil. Os demais benefícios incluem vale-refeição e alimentação, plano de saúde e odontológico, auxílio-farmácia, seguro de vida e aplicativo de academias.

As inscrições estão disponíveis neste link até 5 de outubro.

Estágio na General Motors

A General Motors, dona da Chevrolet, está com inscrições abertas para o programa de estágioo de 2027. As vagas são localizadas em São Paulo, Rio Grande do Sul e Santa Catarina.

A empresa busca estudantes do penúltimo ou último ano de cursos de bacharelado ou tecnólogo para atuar em áreas como operação, comercial, compras, comunicação, finanças e engenharia de produto.

Dentre os requisitos, a GM destaca inglês intermediário ou avançado, conhecimento em Pacote Office, Power BI e facilidade de interação com diferentes áreas e níveis da empresa.

A bolsa-auxílio varia de acordo com o tempo de graduação. Para quem está no penúltimo ano, o valor é de R$ 1,77 mil, enquanto no último a companhia paga R$ 2,1 mil. A GM também oferece seguro de vida, aplicativo de academias, restaurante no local do trabalho ou vale-refeição.

O processo seletivo fica aberto até 9 de outubro nesta página da empresa.

Estágio na Ultragaz

Para estudantes que buscam estágio em áreas como recursos humanos, tecnologia da informação, jurídico, planejamento financeiro e controladoria, estratégia e novos negócios, manutenção, logística e experiência do cliente, a Ultragaz tem 30 vagas abertas em diferentes regiões do país. As inscrições ficam abertas até 11 de outubro.

As oportunidaes estão localizadas em São Paulo, Pará, Ceará, Pernambuco, Bahia, Sergipe, Paraná, Rio Grande do Sul, Santa Catarina, Rio de Janeiro, Goiás e Minas Gerais.

Os cursos de graduação aceitos incluem administração, ciência de dados, ciências contábeis, ciências da computação, direito, economia, engenharias, estatística, sistemas de informação e tecnologia.

Segundo a Ultragaz, se destaca quem tiver conhecimento em Excel, análise de dados e habilidades analíticas.

Além da bolsa-auxílio de R$ 3 mil, a empresa oferece plano de saúde e odontológico, seguro de vida e aplicativo de academias.

Veja mais detalhes e como mandar o currículo neste site.

Trainee na Bayer

Salário de R$ 18,9 mil. Essa é a remuneração oferecida pela Bayer para os aprovados no programa de trainee da empresa.

O processo seletivo é exclusivo para profissionais negros e possui oportunidades em diferentes áreas: pesquisa e desenvolvimento, soluções digitais, planejamento comercial, agricultura digital, projetos estratégicos, direitos humanos e assuntos médicos são algumas delas.

Os requisitos para participar da seleção é se autodeclarar uma pessoa preta ou parda, de acordo com os critérios estabelecidos pelo IBGE (Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística), ter graduação de bacharelado, licenciatura ou tecnólogo concluída até dezembro de 2020 e pelo menos cinco anos de experiência profissional.

Conhecimento em inglês e pós-graduação são diferenciais no processo seletivo.

A empresa destaca que o modelo de trabalho é flexível e combinado com cada liderança, mas os locais das vagas são Cuiabá, no Mato Grosso, Belford Roxo, no Rio de Janeiro, e Paulínia e a capital paulista, Em São Paulo.

Além do salário recheado, a Bayer oferece auxílio-creche, plano de saúde e odontológico, assistência psicológica, aplicativo de academias, seguro de vida, preparação para aposentadoria e outros benefícios.

O processo seletivo fica aberto até dia 13 de outubro e é possível se inscrever clicando aqui.

Estágio na Sabesp

A Sabesp busca por estagiários para atuar em quatro áreas do negócio:

• Engenharia, operações e suprimentos;
• Negócios, tecnologia e experiência do cliente;
• Gestão corporativa e governança;
• Regulação, energia e sustentabilidade.

As vagas são distribuídas em São Paulo, Barueri, Osasco, Botucatu e Itatiba e é preciso ter disponibilidade para atuar presencialmente na cidade da vaga.

O processo seletivo aceita estudantes de cursos de bacharelado e tecnólogo, e quer candidatos curiosos, colaborativos e com vontade de aprender.

Dentre os diferenciais está o conhecimento intermediário de inglês e Excel.

Os estagiários aprovados receberão bolsa-auxílio de R$ 2,2 mil, plano de saúde, vale-refeição e aplicativo de academias.

O processo seletivo fica aberto até 13 de outubro e as inscrições devem ser realizadas neste site.

Estágio na Samsung

Até dia 14 de outubro, estudantes podem se candidatar no programa de estágio da Samsung. As vagas são direcionadas para quem pode atuar em São Paulo, em regime híbrido. As faculdades aceitas são variadas: administração, ciências econômicas, comunicação social, engenharias, jornalismo, publicidade e propaganda, estatística, psicologia e relações internacionais são alguns exemplos.

Os aprovados no processo seletivo trabalharão nas áreas de marketing, vendas, produto, logísticas, recursos humanos e cidadania corporativa.

A Samsung destaca que a seleção inclui testes online, prova de conhecimento em inteligência artificial, dinâmica em grupo e entrevista com o gestor da área.

Os estudantes que participarem do programa terão bolsa-auxílio de R$ 2,5 mil, plano de saúde e odontológico, seguro de vida, vale-refeição e aplicativo de academias.

O processo seletivo é realizado nesta página.

Estágio na Danone

Até 15 de outubro, é possível se inscrever no programa de estágio da Danone. As vagas são divididas em São Paulo e Poços de Caldas, em Minas Gerais.

Todos os cursos de ensino superior são aceitos: bacharelado, tecnólogo e licenciatura. O processo seletivo inclui diferentes áreas da empresa, como contabilidade, recursos humanos, compras, pesquisa e qualidade de fábrica, por exemplo.

A Danone está em busca de estagiários com foco em resultados, que tenham resiliência, curiosidade, pensamento crítico e perfil colaborativo.

Entre os benefícios estão a bolsa-auxílio de até R$ 2,1 mil, 13ª bolsa-auxílio, vale-refeição de R$ 830 para as vagas de São Paulo e alimentação no local de trabalho em Poços de Caldas, plano de saúde e odontológico, seguro de vida, auxílio-creche e aplicativo de academias.

O processo seletivo passa por testes online, dinâmica em grupo presencial e entrevistas com a empresa.

Todas as informações estão disponíveis neste site.

Estágio na AcelorMittal

A produtora de aço AcelorMittal está com 500 vagas de estágio abertas em diferentes estados do Brasil: Bahia, Ceará, Espírito Santo, Minas Gerais, Mato Grosso do Sul, Pará, Pernambuco, Paraná, Rio de Janeiro, Rio Grande do Sul e São Paulo.

As posições aceitam estudantes de graduação e cursos técnicos, e as áreas de atuação variam de acordo com a localização da vaga. Além disso, algumas oportunidades são para estagiar por quatro e outras por seis horas por dia.

A companhia afirma que, para se destacar, o candidato deve demontrar curiosidade para aprender, atitude colaborativa e disposição para propor novas ideias.

Os benefícios incluem bolsa-auxílio, vale-alimentação, seguro de vida e aplicativo de academias.

A data limite de inscrição varia de acordo com a posição, mas a maioria das vagas fica aberta até 21 de outubro. Veja como participar do processo seletivo aqui.

Trainee na PepsiCo

Profissionais em início de carreira e com disponibilidade para trabalhar em diferentes locais do país podem se inscrever no programa de trainee da PepsiCo. A empresa está em busca de candidatos de qualquer curso de graduação, contanto que tenham se formado há, no mínimo, quatro anos.

As áreas de atuação são variadas e incluem finanças, recursos humanos, digital commerce, desenvolvimento de negócios e manutenção corporativa.

A princípio, o programa é localizado em São Paulo, mas a empresa afirma que há a possibilidade de trabalhar em diferentes regiões e, portanto, é necessário ter flexibilidade nesse sentido. Também há fábricas da PepsiCo em Pernambuco, Bahia, Minas Gerais e Paraná.

Além disso, o inglês é um requisito em algumas oportunidades do programa.

Entre os benefícios estão o salário de R$ 10 mil, vale-refeição ou restaurante no local, plano de saúde e odontológico, aplicativo de academias, seguro de vida, programa de fertilização e congelamento de óvulos, e previdência privada.

Veja como se inscrever clicando neste link.