🔴 INVISTA MELHOR USANDO O CLAUDE: PEGUE INGRESSO PARA A MASTERCLASS E GANHE UM E-BOOK  – CLIQUE AQUI

Conteúdos exclusivos da Empiricus

Parceria Seu Dinheiro e Empiricus:

Salve suas matérias favoritas do Seu Dinheiro criando uma conta gratuita na Empiricus.

E tem mais: ao criar sua conta gratuita, você ganha acesso a um universo de conteúdos que vai muito além das notícias.

Relatórios, cursos, podcasts, newsletters e estratégias de investimento para transformar informação em melhores decisões.

VAGAS AFIRMATIVAS

C6 Bank prorroga inscrições para programa de capacitação para pessoas com deficiência (PCDs); saiba como se inscrever

O programa visa profissionais em tecnologia para atuar no banco digital; não é necessário ter experiência anterior ou conhecimento avançado na área

Sede do C6 Bank
Imagem: Divulgação/C6 Bank

O C6 Bank tem se destacado quando falamos de empresas com ambiente inclusivo e contratações afirmativas.

CONTINUA DEPOIS DA PUBLICIDADE
CONTINUA DEPOIS DA PUBLICIDADE

Em junho, o banco digital recebeu o título de uma das melhores empresas para o público LGBTI+, de acordo com a pesquisa Human Rights Campaign, em parceria com o Instituto Mais Diversidade e o Fórum de Empresas e Direitos LGBTI+.

Contudo, a novidade é a oportunidade para pessoas com deficiência (PCDs). Aberto no início de junho, o programa do C6 Bank, Tech Up, teve as inscrições prorrogadas até 8 de julho.

Os selecionados atuarão na área de tecnologia, mais especificamente em desenvolvimento back-end.

Como funciona o programa da C6 Bank?

O treinamento tem duração de seis meses, os candidatos passaram por uma imersão teórica e prática supervisionada por gestores. Depois disso, os profissionais serão alocados nos times de tecnologia.

CONTINUA DEPOIS DA PUBLICIDADE
CONTINUA DEPOIS DA PUBLICIDADE

Ao todo, os participantes permanecerão no C6 Bank por um ano e meio, com atuação presencial em São Paulo ou em regime remoto para residentes de outras cidades.

Leia Também

DE IA NA SAÚDE À RECICLAGEM

Prêmio leva 5 universitários brasileiros à China; o que eles fizeram para ganhar a viagem?

A LIÇÃO DO CEO

O conselho do CEO do BTG Pactual para quem quer crescer na carreira — mesmo sem estar 100% pronto

Durante todo o programa, os aprovados no processo seletivo terão os mesmos benefícios de quem já é colaborador efetivo da empresa.

A previsão para início dos profissionais no programa é em outubro.

Como se inscrever?

Para se inscrever não é necessário ter experiência em desenvolvimento de tecnologia. Mas, é preciso atender a alguns requisitos:

CONTINUA DEPOIS DA PUBLICIDADE
CONTINUA DEPOIS DA PUBLICIDADE
  • Ter conhecimento básico de lógica de programação;
  • Possuir laudo médico com CID (Classificação Estatística Internacional de Doenças e Problemas Relacionados com a Saúde).

As candidaturas do TechUp, vale lembrar, vão até 8 de julho e devem ser feitas exclusivamente pelo site da 99jobs, clique aqui.

Leia também

CONTINUA DEPOIS DA PUBLICIDADE
CONTINUA DEPOIS DA PUBLICIDADE
Mulher se sentindo estressada e sobrecarregada em sua mesa enquanto trabalha remotamente em um laptop. 9 de outubro de 2026 - 15:43
Três jovens profissionais trabalhando em mesas em um escritório moderno com laptops e luminárias 7 de outubro de 2026 - 15:10
trabalho escritório banco 2 de outubro de 2026 - 12:04
Uma mulher estressada em um ambiente de escritório recebendo culpas de colegas de trabalho, capturando conflito no local de trabalho. 28 de setembro de 2026 - 13:21
Mulher abraçado um bebê | Dia das Mães, investimentos 23 de setembro de 2026 - 18:43
Ilustração de currículos de emprego para representar vagas de estágio e trainee 23 de setembro de 2026 - 15:01
inteligência artificial, artificial intelligence, IA, AI, tecnologia 26 de agosto de 2026 - 15:00
décimo terceiro salário 21 de agosto de 2026 - 14:00
20 de agosto de 2026 - 14:40
Menu

Usamos cookies para guardar estatísticas de visitas, personalizar anúncios e melhorar sua experiência de navegação. Ao continuar, você concorda com nossas políticas de cookies

Fechar